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《北京不向北》—第九章暗潮(三)(1)
作者:伍岳風(fēng) 時(shí)間:2008-9-8 字體:[大] [中] [小]
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“周總……”他的話音剛落,只見一個(gè)年約二十四五歲,長(zhǎng)得虎頭虎腦的小伙子便迫不急待地舉起手來,周宏偉點(diǎn)頭示意他繼續(xù)說。
小伙子一邊撓著頭,一邊站起來問:“周總,那作為我們銷售人員,怎么樣才能實(shí)現(xiàn)自己的生涯目標(biāo)呢?”
“你叫楊天吧?”周宏偉微笑地看著那個(gè)小伙子。
小伙子面帶驚詫地點(diǎn)了點(diǎn)頭,因?yàn)樗麑?shí)在不知道身為營(yíng)銷總監(jiān)的周宏偉,怎么會(huì)知道自己名字。
“我看過你的簡(jiǎn)歷,”周宏偉示意讓他坐下,然后看著大家繼續(xù)說,“楊天剛才問的這個(gè)問題,我想應(yīng)該是絕大多數(shù)人都關(guān)心的問題。還是現(xiàn)身說法說一說我自己吧!我在給自己做生涯目標(biāo)規(guī)劃的時(shí)候,應(yīng)用了一套‘目標(biāo)管理’的原則,我覺得作為銷售人員,如果能把這套方法掌握的話,一定會(huì)有助于大家百尺竿頭更進(jìn)一步!
周宏偉轉(zhuǎn)過身,又揮起大筆在白板上“唰唰”地寫了起來,售樓代表們一個(gè)個(gè)的都伸長(zhǎng)了脖子,目不轉(zhuǎn)睛地看著。
周宏偉注視著大家,一邊間或回身指點(diǎn)著白板上的字,一邊說:“這套方法一共有四個(gè)組成部分,即長(zhǎng)期目標(biāo)、短期目標(biāo)、策略與衡量。首先,在做生涯規(guī)劃時(shí),我們要確定一個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo)。什么是長(zhǎng)期目標(biāo)呢?長(zhǎng)期目標(biāo)是指在一定時(shí)期內(nèi),你所期望達(dá)成的目的,它是一種相對(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)的目標(biāo)!
周宏偉端起桌上的水杯,喝了一口水潤(rùn)了潤(rùn)嗓子:“楊天,就拿你舉個(gè)例子來說,你把‘成為一位優(yōu)秀的銷售經(jīng)理’確定為自己的長(zhǎng)期目標(biāo)。這樣的一個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo),應(yīng)該在三到五年之內(nèi)是合適的。隨著時(shí)間的演進(jìn),這個(gè)目標(biāo)當(dāng)然是可以更改的。比如說,兩年之后,你的銷售業(yè)績(jī)突出,工作表現(xiàn)卓著,被公司提拔為銷售經(jīng)理。由于長(zhǎng)期目標(biāo)提前實(shí)現(xiàn),因此,你也就會(huì)重新修正新的長(zhǎng)期目標(biāo)。這時(shí)就可以改成‘五年內(nèi)成為一位卓越的銷售總監(jiān)’……”
周宏偉說到這的時(shí)候,一些員工正在笑著朝楊天望去。楊天迎合著這些目光匆匆一瞥,不由自主地吐了一下舌頭。
“不過,要注意一點(diǎn)……”周宏偉繼續(xù)強(qiáng)調(diào),“在制定長(zhǎng)期目標(biāo)時(shí),要結(jié)合自己的實(shí)際情況,充分圍繞著自己的優(yōu)勢(shì)來設(shè)計(jì)目標(biāo),并且要切實(shí)按計(jì)劃分步驟來實(shí)施!
楊天乘周宏偉稍作停頓的時(shí)候,悄無聲息地站起身走到前面,輕輕拿起周宏偉的水杯,到墻角的飲水機(jī)那接滿了水,又小心翼翼地放在他面前。然后,躡手躡腳地回到了自己的座位上,繼續(xù)目不斜視,專心致志聽著。
“長(zhǎng)期目標(biāo)確立以后,我們就可以實(shí)事求是地制定短期目標(biāo)。短期目標(biāo)通常可以分為四種:一是每年目標(biāo),目標(biāo)時(shí)限以年為單位,是銷售人員準(zhǔn)備在一年內(nèi)要達(dá)成的目標(biāo);二是每月目標(biāo),目標(biāo)時(shí)限以月為單位,是銷售人員在三十天內(nèi)要達(dá)成的目標(biāo);三是每周目標(biāo),目標(biāo)時(shí)限以周為單位,即在一周內(nèi)要達(dá)成的目標(biāo);四是每天目標(biāo),顧名思義,就是能在一天之內(nèi)完成的目標(biāo)!敝芎陚ヒ豢跉庹f完,輕輕地掃視著在坐的每一個(gè)人。
“周總,我有一個(gè)問題,”坐在最后一排的王天成情不自禁地問道。
他在不知不覺之間,早已被周宏偉這番鞭辟入里的講解深深地吸引了。
“目標(biāo),真的是太重要了!沒有目標(biāo),人們就會(huì)迷失方向。有了目標(biāo),我們就有了方向。是目標(biāo),在引領(lǐng)著我們前行,是目標(biāo)在昭示著我們的成功與失敗。目標(biāo),豈非就是夢(mèng)想的代名詞……”王天成的心里不由產(chǎn)生了一種感慨,也引發(fā)了他對(duì)另一種狀態(tài)的思考……
他忽然發(fā)現(xiàn):這個(gè)世界上只有四種人,一種是明確地知道自己想要什么,并最終得到了自己想要的東西;第二種是知道自己想要什么,可最終卻沒有得到想要的東西;第三種是不知道自己想要什么,卻在等待著別人告訴他想要什么;還有一種是,不知道自己想要什么,也不希望別人告訴他想要什么。
這四類人當(dāng)中,哪一類是成功的呢?第一種是很明顯帶有成功印跡的,最后一種人注定是要失敗的。可第二種和第三種人呢?難道他們也是失敗的嗎……
“請(qǐng)講吧,王總!”周宏偉看著王天成,笑容可掬地作了一個(gè)請(qǐng)的手勢(shì)。其他的人也都不約而同地回過頭,注視著這個(gè)半路殺出的“程咬金”。
王天成笑了笑,急忙站起身,聲音平和地問道:“不好意思,周總。我想問問,在設(shè)定短期目標(biāo)時(shí)還有沒有哪些需要我們注意的具體事項(xiàng)?”
周宏偉擺了擺手,示意讓他坐下:“在設(shè)定短期目標(biāo)時(shí),我們還要注意:這個(gè)目標(biāo)應(yīng)該支持并有助于長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成。同時(shí),這些目標(biāo)在一定的策略、資源與我們自身的努力下,應(yīng)該是可以完成的。還是以楊天為例,你的長(zhǎng)期目標(biāo)是‘三年內(nèi)成為一位優(yōu)秀的銷售經(jīng)理’。這樣,你就需要先制定出每年的短期目標(biāo),從而來支持這個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。譬如,針對(duì)自己的長(zhǎng)期目標(biāo),你應(yīng)該分別制定出第一年的目標(biāo):成為一名工作刻苦的助理銷售主任;第二年的目標(biāo):晉升為公司的銷售主任。只有這兩個(gè)短期目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)后,你才可能最終在第三年實(shí)現(xiàn)自己的長(zhǎng)期目標(biāo)。在確定年度目標(biāo)后,你還要根據(jù)年度目標(biāo)分別制定出每月、每周、甚至每天的目標(biāo)!
講到這,周宏偉停頓了下來,用平和的目光看著王天成。王天成心領(lǐng)神會(huì)地點(diǎn)點(diǎn)頭,繼續(xù)心無旁騖地聽著。
周宏偉又喝了一口水,繼續(xù)說:“在制定短期目標(biāo)時(shí),還有五個(gè)原則是大家需要牢記的!
說到這,他又筆走龍蛇般地在白板上飛快地寫了起來。頃刻間,白板上赫然又呈現(xiàn)出幾行金勾銀劃的大字:具體的、可衡量的、有挑戰(zhàn)的、合理的、有時(shí)間限制的。
“第一,這個(gè)目標(biāo)一定要具體!敝芎陚ブ噶艘幌掳装澹拔覀兊哪繕(biāo)應(yīng)該是專為某一件事情或工作而設(shè)定的,不能模糊不清。例如,每天接待多少個(gè)客戶,每個(gè)月的銷售配額是多少;第二,這個(gè)目標(biāo)一定是可衡量的,因?yàn)橹挥辛炕哪繕?biāo)才可以進(jìn)行客觀的測(cè)量和考核,沒有可衡量的目標(biāo)是不具備任何約束性的;第三,要有挑戰(zhàn)性,制定的目標(biāo)不要很輕易地就能實(shí)現(xiàn)。這個(gè)目標(biāo)應(yīng)該高于自己目前的狀況和能力,這樣才能促使我們自身不斷地進(jìn)步與提高。譬如,像剛才楊天給我接水,這個(gè)目標(biāo)很容易就能實(shí)現(xiàn),所以就沒有挑戰(zhàn)性。如果飲水機(jī)放在兩米高的地方,他要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),就要稍稍費(fèi)點(diǎn)事,至少得先搬來一把椅子……”
大家又都把目光望向楊天,楊天赧然一笑,繼續(xù)聚精會(huì)神地聽講。
“第四,目標(biāo)必須要合理。比如,我想一天賣出一百套房子,這就是不現(xiàn)實(shí)的。所以,目標(biāo)一定是要切實(shí)可行的,是通過我們的努力可以實(shí)現(xiàn)的。如果目標(biāo)脫離實(shí)際,只是為了讓你自己和上司看了高興的話,那無疑就是虛無縹緲的空中樓閣;最后,目標(biāo)要有時(shí)間限制,不能永無休止地往后拖,它一定要在一個(gè)限定的時(shí)間內(nèi)完成。例如:今天下班以前、本周六以前、今年12月31日以前!
“這些目標(biāo)制定了之后,我們靠什么去實(shí)現(xiàn)它們呢?”楊天皺著眉頭,喃喃自語(yǔ)地嘀咕了一句。
周宏偉似乎聽到了楊天的疑問,他望了一眼大家,斬釘截鐵地說:“策略,是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)最好的方法,這是我們今天所要講的第三個(gè)部分。目標(biāo)確定以后,為了堅(jiān)定不移地實(shí)現(xiàn)它,銷售人員就必須思考達(dá)成目標(biāo)的策略,并根據(jù)策略制定出具體的行動(dòng)步驟。這個(gè)步驟大致可以分為四個(gè)環(huán)節(jié):首先,對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分析。在這一階段,可以把整體目標(biāo)分解成幾個(gè)主要任務(wù),估計(jì)可能會(huì)遇到的困難和機(jī)會(huì),然后思考有什么方法以及可利用哪些資源幫助你達(dá)成目標(biāo)。我們回到前面的假設(shè),還是以楊天的短期目標(biāo)——‘一年內(nèi)成為一名助理銷售主任’為例:
你要想達(dá)成這個(gè)目標(biāo),就必須在業(yè)務(wù)技能、銷售業(yè)績(jī)、人際關(guān)系方面有所成長(zhǎng)才有機(jī)會(huì)被提升。目前你的困難主要來自于:業(yè)務(wù)技能需要提高。最大的機(jī)會(huì)是:剛剛進(jìn)入公司的新員工,年富力強(qiáng),充滿干勁,公司也喜歡啟用新人從事銷售管理。對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分析后,你可以決定要通過接待更多的來訪客戶、學(xué)習(xí)并掌握地產(chǎn)行業(yè)的相關(guān)知識(shí)、參加銷售技巧培訓(xùn)班、建立和諧的人際關(guān)系等策略來達(dá)成自己的目標(biāo)。
其次,按先后順序列出任務(wù)清單。接下來,你按著思考的策略,排列出了實(shí)施的先后順序:第一,建立和諧的人際關(guān)系;第二,學(xué)習(xí)并掌握地產(chǎn)行業(yè)的相關(guān)知識(shí);第三,參加銷售技巧培訓(xùn)班;第四,每天接待更多的客戶。
再次,確定每一件任務(wù)的開始和完成時(shí)間。例如:從上班后的第一周開始,兩個(gè)月后與銷售部的同事‘建立和諧的人際關(guān)系’;在6月15日至7月15日完成在‘銷售技巧培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)’;在6月30日至年底這一期間‘每個(gè)月銷量都名列銷售部前三名’。最后,執(zhí)行計(jì)劃。也就是按照每一件任務(wù)的開始時(shí)間行動(dòng)起來,執(zhí)行你所制定的計(jì)劃!
周宏偉看了看表,毅然揮了一下手:“最后,我們?cè)賮碇v一講‘衡量’。衡量是什么?它是用來證明策略是否已經(jīng)執(zhí)行?是否已經(jīng)取得了相應(yīng)效果?并確定與目標(biāo)是否的相一致的一種檢驗(yàn)方法。換句話說,你想知道自己的行動(dòng)計(jì)劃是否取得了一定的成效,我們就要靠衡量來檢驗(yàn)。
按照我們上面介紹的策略,如果一年內(nèi)楊天成為了一名助理銷售主任,就可以說達(dá)成了目標(biāo),也就是說策略是有效的。在衡量目標(biāo)時(shí),銷售人員還要問自己這樣六個(gè)問題:我在哪里?比如說:我在中僑房地產(chǎn)公司;我已經(jīng)得到了什么?我已經(jīng)是該公司的一名銷售代表,并且獲得了相關(guān)的銷售培訓(xùn);我要去哪里?一年內(nèi)我要成為一名助理銷售主任;到達(dá)那里最好的辦法是什么?我要努力工作、提高銷售業(yè)績(jī);到達(dá)那里我會(huì)得到什么?我會(huì)得到更大的發(fā)展空間;我是否到達(dá)了那里?是的,我已經(jīng)到達(dá)了那里;或者,沒有,還差一點(diǎn)點(diǎn)等等。我們要時(shí)常把這些答案寫出來,用來不斷地檢查、衡量、并修正你的目標(biāo)!
“我明白了!”楊天恍然大悟地說了一聲,“這套方法實(shí)際上是一個(gè)環(huán)環(huán)相連,互為支撐的結(jié)構(gòu)。也就是說策略支持短期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),短期目標(biāo)又支持長(zhǎng)期目標(biāo),反過來長(zhǎng)期目標(biāo)又決定短期目標(biāo)的制定!
周宏偉面帶微笑地看了他一眼,贊許地點(diǎn)點(diǎn)頭,然后面向大家說:“今天先講到這,對(duì)于我們銷售人員來說,最重要的就是要選擇好生涯目標(biāo),規(guī)劃好實(shí)現(xiàn)生涯目標(biāo)的策略與步驟,然后再去經(jīng)營(yíng)好這些目標(biāo),我衷心地希望大家都能實(shí)現(xiàn)自己的生涯目標(biāo),做一個(gè)成功的營(yíng)銷人。謝謝大家!”
會(huì)議室里頓時(shí)爆發(fā)起了一股雷鳴般的掌聲,周宏偉含笑望著大家,然后把目光轉(zhuǎn)向王天成。王天成也微笑著,一邊鼓著掌一邊從后面走到臺(tái)前……